The Estée Lauder Companies, matriz de marcas como Clinique, M·A·C y La Mer, publicó el 28 de octubre su informe de impacto social y sostenibilidad del año fiscal 2026, que cubre del 1 de julio de 2025 al 30 de junio de 2026. Según la compañía, ya rebasó dos de sus compromisos para 2030 —la reducción del agua que extrae en sus plantas y de los residuos que generan sus centros de producción y distribución— y avanza en emisiones, envases y aportes filantrópicos dirigidos a mujeres y niñas.
El informe evalúa los avances de la organización en relación con diversas metas sociales y medioambientales fijadas para 2030, abarcando tanto sus marcas y actividades operativas como su cadena de valor, según detalla el comunicado de la compañía.
Las metas con objetivo explícito
| Compromiso | Meta | Resultado año fiscal 2026 | Estado según la empresa |
|---|---|---|---|
| Agua extraída en plantas propias (frente a 2019) | Reducir al menos 50 % para 2030 | −55 % | Superada |
| Residuos en plantas y centros de distribución (frente a 2023) | Reducir al menos 15 % para 2030 | −33 % | Superada |
| Aceite de palma con certificación RSPO | Al menos 95 % cada año | 97 % | Cumplida |
| Filantropía para mujeres y niñas | 50 millones de dólares para 2030 | Más de 16 millones | En curso |
| Donaciones y voluntariado de empleados | 10 millones de dólares para 2030 | 2,5 millones | En curso |
La empresa señala asimismo que conserva un balance neto de cero residuos industriales enviados a vertederos en sus plantas, centros logísticos y complejos de desarrollo tecnológico. Por otro lado, la línea base hídrica se recalculó durante este periodo para abarcar el perímetro ampliado del objetivo, mientras que el registro de aceite de palma se contabiliza por ejercicio anual y deja fuera aquellos ingredientes que no adquiere de forma directa.
Emisiones y energía
Estée Lauder reporta una reducción del 44 % en sus emisiones absolutas de alcance 1 y 2 —las de sus propias operaciones y la energía que compra— y de casi el 23 % en las de alcance 3, generadas en su cadena de valor, ambas frente al año fiscal 2018. Las dos líneas base se recalcularon en 2026 con datos y metodología revisados, lo que dificulta la comparación directa con informes anteriores.
La compañía sostiene que el 100 % de la electricidad que emplean sus operaciones directas proviene de fuentes renovables por séptimo año consecutivo. Dicho logro se alcanza mediante la combinación de producción propia, acuerdos con comercializadoras, certificados de atributos energéticos y un pacto virtual para la adquisición de energía.
Envases y producto
El 67 % de los recipientes cuenta con un diseño reciclable, un 21 % de la materia prima proviene de procesos de reciclaje posconsumo y el 94 % de la fibra presente en los empaques de papel cuenta con procedencia forestal responsable avalada mediante certificaciones de organismos como FSC, SFI o PEFC. Cabe destacar que estos cálculos dejan fuera, de manera parcial, a DECIEM y Dr.Jart+.
El documento incluye un nuevo objetivo: analizar de aquí a 2030 cada uno de los artículos de fórmula propia por medio de criterios de ecodiseño y evaluaciones del ciclo de vida. De acuerdo con la compañía, este instrumento cumple con las pautas de las normas ISO 14040 e ISO 14044, además de la metodología europea sobre la huella ambiental de producto. Asimismo, la organización indica que diversas marcas consiguieron el certificado GreenCircle, aunque omitió especificar cuáles fueron.
Salud, seguridad y filantropía
La campaña contra el cáncer de mama de la compañía y su fundación benéfica suman más de 167 millones de dólares destinados a investigación, educación y servicios médicos, de los cuales más de 131 millones se canalizaron a investigación a través de la Breast Cancer Research Foundation.
En materia de seguridad en el trabajo, la organización comunica haber alcanzado más de 350 iniciativas de optimización en sus instalaciones, además de haber cumplido la meta establecida en cuanto a la frecuencia de siniestros catalogados. Respecto a sus iniciativas destinadas a mujeres y menores, menciona VIVA GLAM, impulsada por M·A·C; el Estée Lauder Emerging Leaders Fund, que ha capacitado a más de 600 mandos directivos en más de 80 naciones, y BEAUTY&YOU India, enfocado en mujeres que emprenden.
El máximo responsable y consejero delegado, Stéphane de La Faverie, achacó dichos números a las ocho décadas de trayectoria de la corporación, así como a su firme apuesta por el colectivo femenino, la erradicación del cáncer de mama y la protección del entorno natural. Por su parte, la máxima responsable de sostenibilidad, Nancy Mahon, afirmó que la meta consiste en traducir tales métricas en estrategias de creación de artículos y en declaraciones de mayor claridad cara al público.
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